7月14日，陕钢集团2025年新员工入职培训开班仪式在陕西钢铁大厦举行。集团公司党委委员、总工程师郗九生出席开班仪式并讲话，人力资源部、禹龙科技公司相关负责人参加开班仪式。

郗九生对加入陕钢大家庭的新员工表示热烈欢迎。他简要介绍了陕钢集团近年来的发展成就和面临的行业形势，并展望了未来规划。他指出，当前钢铁行业正处于深度变革期，绿色低碳、智能化、高端化成为行业发展的主旋律，陕钢集团凭借前瞻性的战略布局和全体员工的不懈努力，在持续深化改革、推进数字化转型等方面均取得了显著成效。

针对新员工的成长与发展，郗九生提出了四点希望：一是尽快转换角色，适应职场环境。要拥有“志存高远、脚踏实地”的理想信念，拥有“坚守信念、专注执着”的工作作风，拥有“以问题为导向”“坚持理论联系实际”的工作方法，尽快完成由学生到职场人的角色转变。二是持续提升能力，完善知识结构。继续保持在学校里形成的学习能力，重新梳理工作所需的知识储备，结合实际制订学习计划，不断提升工作能力。三是严格要求自己，培养吃苦耐劳精神。端正学习态度，严守培训纪律，学员之间要团结互助、和谐共处，为今后的工作和生活打下良好基础。四是砥砺奋进开拓，贡献智慧力量。踏踏实实在岗位上磨砺、充实自己，将入职培训所学转化为推动工作的动力，为践行陕钢集团发展战略，构建发展新格局贡献自己的力量。

此次参培学员共72人，分别来自龙钢公司、汉钢公司、龙钢集团、大西沟矿业公司等单位，其中硕士7人，本科65人。培训为期5天，共设置13门课程，采取全封闭式培训模式，通过集中授课、研讨分享、互动交流、励志演讲、早读等多种方式进行。

此次培训内容涵盖陕钢发展史、企业文化、人才发展、安全环保、生产工艺、工会纪检等多个方面，由集团公司相关部门负责人担任授课老师，带领新员工全面了解企业。培训中还安排了劳模工匠经验分享、往届优秀大学生成长心得交流，引导新入职员工加速身份转变、筑牢职业根基，铭记陕钢奋斗历程，珍惜陕钢辉煌成就，全身心投入到陕钢的生产经营中，为建设陕钢贡献青春力量。（田桢 曾莉）