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精准把脉开良方 强力攻坚保安全
发布日期:2022-09-06    作者:徐颢轩    
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今年以来,龙钢公司扎实践行“安全高于一切、先于一切、重于一切”的安全理念,始终把安全作为“第一责任”抓紧抓实,坚持“严”字当头、“细”处着手、“实”处发力,通过加强安全管控、筑牢思想防线、开展隐患排查,确保为企业高质量发展奠定坚实安全基础。

精准把脉开良方 强力攻坚保安全

夯实责任、精准发力,安全管控全覆盖

龙钢公司坚持以全员安全责任制落实为核心,通过持续加强对安全生产管理制度的管控,进一步细化完善《全员安全生产责任考核办法》,加大安全生产责任在员工绩效、晋级、评先树优等考核中的比重,并突出职能部门专业安全管理优势,有效发挥综合管理作用持续开展岗位双述、禁令全覆盖抽考工作,日常随机抽考员工,做好现场测评,并将测评结果纳入班组考评,对掌握熟练的员工进行奖励;突出“眼看、心想、手指、口述”四个环节在交接班、非常规作业过程中的运用,重点做好设备设施安全性能、能源介质停送、工器具完好性的确认工作,全力做细做实安全防控措施,确保安全实时管控。同时加强安全内训师队伍建设,扎实开展安全班组管理、熔融金属作业、煤气、有限空间等安全培训工作,不断提升安全生产管理水平。

精准把脉开良方 强力攻坚保安全

以人为本、细化措施,强化思想筑防线

结合生产经营实际,龙钢公司牢固树立“事故不为零,一切皆为零”的安全绩效观,通过板报、LED屏、网站、微信、报纸、广播等形式,对《安全生产法》《突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》等应急管理相关法律法规进行常态化宣传教育,持续教育引导全员强化“人民至上、生命至上”理念有计划地在公司安全警示教育室及安全警示教育点组织安全警示教育,教育干部知责履职、职工明规守纪,推进全员安全技能提升和安全文化建设,营造良好活动氛围员工思想、认识、观念入手,坚持以人为本,实行人性化管理,开展培养、教育、熏陶、启发、感染、关爱等一系列活动,引导全员树牢安全红线意识,坚持在各项作业前进行事故预想,做细做实安全防控措施,养成自觉行动,时刻筑牢安全防线。

精准把脉开良方 强力攻坚保安全

全员参与、专项整治,隐患排查不松懈

为夯实安全生产基础,龙钢公司突出风险分级管控、隐患排查治理的双重预防工作机制,通过细化明确各级管理人员“三违”检查责任,将“三违”检查与分管业务相结合,量化标准并纳入管理人员安全履职清单,全力构建“三违”检查的立体网络充分利用“首安云”隐患治理平台,常态化开展“岗位无违章,设备无隐患”现场安全大检查和隐患排查治理活动,明确排查目的、范围、方法和要求,重点加强对熔融金属、煤气、燃气、危化品、有限空间、吊运等作业关键部位、危险源日常管控,建立问题整改清单,逐项明确整改责任人,持续跟踪隐患整改进度积极开展“举一反三”隐患举报奖励和现场安全有奖抽查活动,鼓励全员查找身边违章隐患,对重大隐患排查治理实施重奖重罚,持续创造良好的安全工作环境,夯实安全之基。(龙钢公司 徐颢轩)