自“两学一做”学习教育开展以来，龙钢公司炼钢厂转一党支部坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，通过学习党委《“两学一做”学习教育常态化制度化的方案》，支部作出具体部署，制定支部学习计划，坚定不移地将“两学一做”学习教育贯穿于生产经营工作中，为生产经营工作添力助威。

规定动作做引领。为确保“两学一做”学习教育不空转、不跑偏、不走样，该支部既开展了与生产经营相结合的深度专题党课，又按时召开了“辣味十足”的民主生活会。同时，通过学习习近平总书记的讲话原稿、党章党规、微党课和小视频等内容，要求每位党员都书写学习心得体会，还通过党建知识竞答、专题征文活动，提升党员对党建知识的掌握，从而促使党员干部“学”的深，“做”的实，不断推动支部工作开展。目前，每位党员学习笔记已经达到3万字以上，学习心得体会每人5篇，开展党建知识竞答1次，党课学习10次，民主生活会2次。

自选动作提素质。在做好规定动作的同时，该支部还自主开展了支部书记谈心、党支部特色活动及支部委员现场走访等活动。活动中，支部书记带头谈、与民主监督员谈、与职工群众谈，谈心内容包括生产经营、家庭生活、创新创效等，听员工心声、解决员工切身问题。开展的支部月特色活动全部与生产实际相结合，活动内容包括业务技能提升、设备技改、义务劳动、生产经营、备件管理等方面，避免了学习教育与生产经营“两张皮”的现象。目前活动持续开展，在做好生产经营工作的同时，确保支部活动开展地有声有色。

“规定＋自选”提质又增效。该支部为深入推进“两学一做”学习制度化常态化开展，积极开展书记讲党课、支部委员讲党课、普通党员轮流上讲台等活动，坚持“三会一课”制度，通过党课月月学、班前班后会党员带头学、党员干部自觉学，确保党员干部群众学习全覆盖。支部内部还设立了党员示范岗、党员突击队、党员责任区等，鼓励党员干部在日常生产经营中发挥其作用，为顺利完成各项目标任务保驾护航。同时，该支部每季度开展先锋党员评优和微网互学活动，通过学习和评比不断激发大家干事创业的激情。（龙钢公司炼钢厂 白崇高）