四季度以来，汉钢公司炼钢厂党委立足百日安全攻坚时刻，通过“知方向、防隐患、抓落实”号召全体员工以“赶考”姿态，全力以赴向“百日安全”目标冲刺，为2021年安全生产工作交付“满意答卷”。

　　增强“知”的预见性，牢牢掌握工作方向

　　安全生产是关系人民群众生命财产安全的大事。为切实增强全体党员干部职工做好安全生产工作的责任感、紧迫感、使命感，汉钢公司炼钢厂党委以百日安全活动为契机，打通“线上＋线下”双渠道，采取“党员干部带头学、支部研讨深入学、结合工作贯通学”等方式，组织全体党员干部职工多次学习观看习近平总书记关于安全生产重要论述、新《安全生产法》、《安全生产十大法则》等内容，做到逢会必学、层层覆盖、全员学习。还通过组织开展放射源应急演练、火灾应急演练、煤气救援技术比武、消防突击演练等，让全体党员干部职工把功夫下在平时，时刻保持敬畏之心，把工作落到细处。此外，该党委要求副科级以上管理干部结结合“三级谈心”“三问三思”大讨论活动中征集到的存在问题，剖析原因，主动担当作为，谋划2022年工作思路、做出岗位工作安全承诺。

　　增强“防”的针对性，着力消除安全隐患

　　“我们要牢固树立‘安全第一，预防为主、综合治理’的安全生产理念，强化干部履职担当，落实安全教育培训，做好SOP标准化背诵与践行工作，坚持四不放过原则，强化风险防控，从根本上消除事故隐患。”汉钢公司炼钢厂党委书记在中心组理论学习上强调。

　　该党委始终坚持围绕查系统、除隐患、防事故，坚持每月至少开展一次地毯式、全覆盖、无死角的隐患排查工作，聚焦各类风险管控措施落地，制定排查方案，明确排查内容，列出检查清单。以抓好季节性安全为抓手，聚焦冬季“六防”难点问题，由党委牵头、支部联动、党员参与、全员配合，完成炼钢区域内各类介质管道、值班室等的设施防冻保暖措施，制定下发《关于冬季取暖防范煤气中毒的通知》，共计排查使用煤炭取暖家庭172个，增加安装“当心滑跌”警示标牌12个，对消防重点部位、电气设备和临时用电安全开展全面排查，形成闭环管理，严格落实隐患整治闭环管理要求，按照“五落实”要求全力推进隐患整改。

　　增强“治”的系统性，强化督查抓落实

　　“我们要常思落实之责，常谋落实之策，常求落实之效，在解决实际问题中形成突破。”

汉钢公司炼钢厂党委以建立健全全员安全生产责任制为重点，对现行“安全生产责任制”、“安全履职清单”、“安全履职量化标准（员工安全综合评定标准）全面修订，完善99个“一岗三清单”，做到安全责任明确、检查频次清晰、考评操作性强。

　　同时，该厂党委从实际岗位出发，明确责任、细化措施，实行科级干部值班制、安全管理人员巡查制，班前、班中、班后对“不安全人”进行严格排查，发现“不安全人”对其进行约谈。通过多种途径，让责任落实真正创出实效。后续还将严格要求，以“保安全、促升级、提效率、重实效”为目标，坚持抓弱项打基础，抓重点求突破，抓创新谋提升，多方位结合促进分厂安全管理工作再上新台阶。（汉钢公司炼钢厂 靳斌 张斌）